五月，春未尽，夏初临。五月的空气，弥漫着不屈的斗志，充盈着积极的气息。五月的张家峁矿区，红旗飘扬，各式活动增多，涌现出一大批杰出“煤”好青年员工。

倾情投入，为青春和梦想添彩

李锦泽是综采二工区技术副区长，七年以来，扎根矿山、爱岗敬业的风采，从一名井下普工脱颖而出，担任班长期间多次带领班组成员攻克各项难题，为公司青年职工树立了典范。2016年，初到井下综采工作面，望着现场机器设备，缺少实践经验，这让一名朝气蓬勃的小伙子第一次感觉到了无奈。为尽快上岗，工作中脏活累活他抢着干，难事杂事他争着办。

在一次采煤机故障无法启动，生产班工人想尽办法却无计可施，直至后来检修班作业人员到现场，仅用了几分钟便将故障排除。那一刻他清楚意识到，在井下光靠吃苦耐劳是不够的，不断提高自身专业技能知识，才能熟练操作和检修，为了提高自己业务技能，他细致观察、勤学苦练，遇到好的做法他就记下方法和工作标准，遇到不懂的问题时都会记录下来，查阅相关方面书籍，几年以后，成为综采一线的“大拿”。

随着信息化、智能化建设不断深入，公司标准化班组建设成为焦点。以“要做就做最好的”的决心，他精心研究出特色品牌班组“精严班”，以“精严细实、小题大做”为特色导向。带领班组连续两年荣获单位“双一流”班组第一名，2022年“精严班”被授予公司“金牌班组”荣誉称号；同年，荣获陕煤集团“安全先进班组”荣誉称号，他个人被评为陕煤集团班组长综合素质提升班“优秀学员”。

躬身煤海，用担当和创新挑起重担

李光远是综采二工区机电副区长，身材魁梧的北方汉子，眼神炯炯有神。虽说看着是北方糙行大汉的模样，但心思却是独有的细腻，他和所有驰骋于煤海的劳动者一样，身上散发着这个行业的人独有的一股坚韧、执拗的气质，以至于走近他与其四目对视时，仿佛就能看到那片深深的千尺煤海和那些汗流浃背的岁月，而那些岁月中，他用自己的担当和创新挑起了工区机电管理的重担。

刚从事维修电工的工作时，他被安排在岗位上学习，每天和大型机电设备、原煤打交道，体力劳动强度可想而知。李光远却尽显北方汉子的气概没有表现出丝毫的怯弱，在日常生产和检修中，和老师傅们干活肯出力气，又肯动脑筋，很快得到了老师傅们的认可。尤其是日常检修，像给煤机注黄油，更换截齿，检查刮板……这些被老师傅们看似枯燥乏味的工作，李光远好像找到了新大陆，每天跟在老师傅屁股后面总是有问不完的问题。一个被摸得发黑的笔记本，认真的记录着每一项作业操作步骤，注意事项，工作标准要求。有时候来不及记，他就记在心里或者干脆写在胳膊上。这些来之不易的知识，就是李光远的财富，每天下了班他就反复地去琢磨，将每一项作业流程深深地印刻在脑海中。

经年累月的勤奋和努力，不负所望终得到了回报。2018年的2月，李光远被公司聘用为综采二工区机电技术员；2020年10月，更是被聘任为了综采二工区机电副队长……直至今日的综采二工区机电副区长。角度不同，责任就不同，在解决井下设备问题的同时，他总是向设备厂家的技术人员请教设备机电相关技术问题，除此之外CAD制图、proteus电气仿真软件、PLC编程语言，这些常用的技术软件也是不厌其烦的练习；尤其是进行电路仿真，他总是要手绘一遍，“综采电路示意图”“采煤机控制电路图”.....在担任副区长的时间里他不知手绘过多少张，为的就是将每一个电气元件，每一条电气连接线路，都烂熟于心。

技艺高超，善于带队“煤”好副区长

孟永鹏是综采二工区检修班的跟班区长。参加工作以来，他凭着认真负责的工作态度，无惧艰难的工作决心，无私奉献的精神，出类拔萃的工作业绩，赢得了领导的信任和同事的好评。他深知自己作为一名跟班区长，各项工作既要做在前面，还得想得周到，因此一刻也不敢松懈。他为了带好班组，坚持在“在学习中工作，在工作中学习”，不断充实自己，努力提高自身业务水平，以便应对工作中可能发生的各种问题，还不断提高组织交际能力，充分调动班组成员的工作积极性和团队凝聚力。

在每次的班前会班后会里，他都会严格要求班组成员学习安全生产标准化相关规章制度，提高全员安全意识；每日下井前，他基本都会仔细观察班组成员，对身体不适或情绪起伏较大的员工及时劝解或疏导，避免员工因个人体力或情绪问题引发安全隐患；带班入井时，他总是走在前面，查看巷道内的安全状况，做到先安全后检修，不安全不检修；检修过程中，他及时监督，确保每名员工都严格按照操作规程作业，尽量避免“三违”现象发生。在他的带领下，班组全体成员安全意识都在不断的提高。

每一名职工就是一面旗帜，肩负着“煤”好青年使命，时间记录了他们的奋进的铿锵脚步，他们为矿区的高质量发展默默奉献青春，为煤炭事业做出卓越贡献。