一直以来，通维准备工区始终将安全生产放在首要重要位置，从狠抓职工思想教育、综合素质提升、“三违”整治等方面入手，全方位保障安全生产工作持续稳步推进。

抓安全从职工思想源头抓起

该工区从职工思想教育入手，以座谈交流、谈话帮教等方式，及时掌握职工的思想状况和精神状态。同时，通过常态化观看故案例警示教育影片，班前会上“每日一题”的学习和抽考，定期学习《安全生产法》《煤矿安全生产标准化基本要求及评分办法》，持续提升职工安全意识，在工区形成良好的安全生产舆论氛围。

抓安全从职工综合素质抓起

把岗位练兵、技术比武作为激发职工学技术、钻业务、提技能的竞技台，在工区营造人人争当“排头兵”的浓厚氛围，达到以赛促学、以学促用的目的。其次，充分发挥业务骨干、技术能手“传、帮、带”作用， 使一批能吃苦、懂理论、会实践、甘奉献的职工脱颖而出， 让过硬职工队伍的后续力量源源不断，为安全生产工作提供人才保障。

抓安全从反“三违”抓起

为减少职工“三违”行为，遏制事故的发生，该工区进一步细化反“三违”工作措施，紧盯安全生产工作中的薄弱环节、薄弱地点、薄弱人员，坚持开展“三违”帮教、“三违”职工上讲台等活动、分析“三违”产生的原因等活动，有效减少了“三违”事件的发生。

抓安全从现场管控抓起

作业现场管控是安全管理的重点，该工区优化每班、每日生产组织，全力保障有序生产，把井下现场作为管控重点，加大隐患排查的频次和力度，加强对人、机、环、物的管控和检查。同时，对各类问题进行跟踪处理，相关责任人对照隐患问题清单，逐一整改落实，形成了闭环管理的运行机制，夯实了矿井安全基础。