“班组长是班组安全生产的第一责任人，责任重大，任务艰巨，要充分调动职工参与班组安全管理的积极性，为工区发展添足力量！”在公司班组长演讲比赛现场，黄大伟饱含激情的演讲迎来现场阵阵掌声。

逐光而行，行将致远。为进一步提升班组长综合能力和素质，着力发挥班组“小细胞”的“大智慧”，8月23日，公司在智慧楼五楼会议室开展了“强责任·勇担当·促高效·讲奉献”班组长演讲比赛。

经过前期的筹备组织，广泛动员以及基础资料考核，最终共有12名班组长进入此次演讲比赛环节，本次演讲比赛是一次真正意义上的班组长综合水平的比拼，也是对班组长业务知识、现场管理水平、安全生产工作实践的一次检阅。

整场比赛以8分钟脱稿演讲的形式展开，各位班组长依次上台汇报，他们当中有年富力强的中年骨干，也有“初出茅庐”的青年才俊。 比赛过程中，每位选手通过PPT阐述了班组简介、班组文化、上半年工作总结和下一阶段工作设想，以及班组工作特色亮点，充分展现出班组“领头羊”的非凡底气和超强素质。

经过两个小时的精彩角逐，各评委本着对选手负责的态度，公平、公正、公开评分并予以汇总。最终，公司后勤服务中心水电暖队刘粉艳、机运工区电工班马柯、通维准备工区瓦检班黄大伟荣获本次比赛“优秀班组长”荣誉称号，并奖励所在班组5000元。

班组长作为一线员工的主心骨，是煤矿安全生产基础管理最关键的环节。本次班组长演讲比赛是促进班组长综合素质提升的良好契机，将不断鞭策着该公司全体职工坚定理想信念，“加满油、把稳舵、鼓足劲”，在企业高质量发展舞台上尽展才华、成就自己。

下一步，公司更侧重于引导班组长积极培育班组品牌，提炼班组文化，激发职工由技术能手向“技术+管理”角色转变，持续推进“一流标准化”班组建设工作迈上新台阶。同时，公司还将结合智慧煤矿建设需求、职工岗位需求和青年人才需求，不断探索促进班组长素质提升的新方法，从班组长的职责、角色和定位，以及如何做到高效管理班组团队、提高班组沟通管理协调能力、强化班组长创新创效意识等方面层层推进，培养造就一支素质精良、技术精湛、执行力强的人才队伍。此外，采取“传、帮、带”以及现场讲解、集中培训等方式，不断激发班组青年职工成才动力，促进班组整体技能水平“高效提升”，为张家峁矿业公司创建世界一流智慧煤矿聚力赋能。