春潮涌动启新程，凝心聚力谋发展。公司四届三次职代会暨2026年工作会、安全环保工作会胜利召开后，掘进三工区迅速行动，以集中学习、班组研讨、岗位践行的模式，组织全体干部职工深入学习会议精神，切实把思想和行动统一到公司决策部署上来，为公司实现“十五五”良好开局、打造千万吨标杆示范矿井筑牢掘进一线根基。

该工区第一时间召开专题学习会，重点解读公司党委书记、董事长常波峰的重要讲话和总经理冯泽伟所作的行政工作报告，详细学习公司2025年工作成效、当前发展形势及2026年“1669”发展战略、重点工作任务。结合掘进施工实际，聚焦安全生产、创新创效等岗位相关部署，通报公司产销量刷新纪录的佳绩，解读2026年经营、安全、环保核心目标，让每位职工明确方向、凝聚共识。

为确保学习落地见效，工区打破“一刀切”模式，依托班前班后会、班组研讨会开展分层学习。管理人员带头谈体会、定举措，一线职工围绕“立足岗位保安全、促生产”展开讨论，形成浓厚学习氛围。大家一致认为，职代会为全年工作指明方向，常波峰董事长的讲话催人奋进，冯泽伟总经理的报告务实具体，为基层工作提供了根本遵循。一线职工纷纷表示，将以会议精神为指引，立足本职、担当作为，全力完成各项掘进任务。结合工区实际，下一步将重点抓好五方面工作：一是筑牢安全防线，健全全员安全责任体系，常态化开展隐患排查，强化安全培训，杜绝“三违”行为；二是聚焦生产任务，优化施工方案和工序，推广先进技术工艺，提升掘进效率和工程质量，保障生产接续；三是深化创新创效，鼓励职工技术革新，推进智能化掘进应用，严控成本、提质增效；四是强化人才培养，完善激励体系，打造过硬掘进队伍；

风劲潮涌正当时，扬帆奋进启新程。掘进三工区全体干部职工将以职代会精神为指引，以饱满热情、务实作风攻坚克难，持续提升施工质效，为公司打造千万吨标杆示范矿井、推动高质量发展贡献全部力量！