为了将“生命至上、安全为天”的安全生产理念落地落实，通修队通过提升职工安全意识、提高全员综合素质等形式，将安全关口前移，确保安全生产工作持续稳步推进。

重职工安全意识提升

该队组织职工认真学习安全工作会议精神及相关安全生产法律法规，提高职工行为准则。积极开展形式多样的安全大讨论，观看近期煤矿事故案例，学习“历史上的今天”案例汇编，筑牢职工安全思想防线。通过经常性、重复性、反复性的安全警示教育，筑牢职工安全责任意识，增强职工自觉履行岗位标准和作业标准的主动性。

重全员综合素质提高

该队利用“全员考试”“智创工建”系统，不断提升职工理论知识和技能水平。另外积极开展技术比武、岗位练兵、技术讲堂、师带徒、技术传承等活动，营造了比、学、赶、帮、超的浓厚氛围，通过业务培训、技术交流等活动，培养出了一批知识型、技能型人才。在2020年“陕煤杯”全国煤炭行业职业技能竞赛中，该队瓦检员王冬获得瓦斯检查工赛项第一名，荣获金牌。

重安全生产过程管控

该队加强对各类“一通三防”设施和设备的检查，把井下“现场”作为安全管理的重心，坚持班前、班中、班后安全确认工作，并将各班组工作质量标准纳入绩效工资考核，严格考核奖罚兑现。同时，切实发挥瓦检员作用和职责，常态化对矿井通风系统、通风设施、电气设备进行检查，确保无隐患死角。

重井下作业现场管理

该队严格执行跟值班管理制度，通过“零点行动”抓“三违”、查隐患，检查睡岗、脱岗、瓦检员现场履职情况和现场安全管理情况，及时发现并解决生产中遇到的困难和问题。对各类“不安全人”进行帮教，对各类隐患造册登记，并进行跟踪管理，每天对巡查情况进行通报，每月进行一次排查总结，做到了危险可控、超前管理。