在高质量发展的道路上，公司团委以“夯实基础，活跃基层，突出特点，寻求突破”为工作重点，全面深化“青”字号工程建设，扎实开展“一学一做”教育实践活动、岗位建功、人才培育、志愿服务、一团一品特色文化活动；广大团员青年本着一股“不输气势”的“劲儿”，迸发着一股不服输的“精气神”，用青春和智慧谱写了一曲团青工作的“年度之歌”。

  思想引领唱出奋斗之歌

  新时代是奋斗者的时代，习总书记在2018年的新年贺词中以“幸福都是奋斗出来的”打开了奋斗篇章。站在时代的起点上，张家峁矿业公司团委做实规定动作，做优自选动作。一是思想建设有了新突破。该公司团委将思想建设作为基础，组织团员青年认真学习了党的十九大精神、团的十八大精神及《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》等；开展了“不忘初心牢记使命”“瞩目十九大，青年心里话”等主题活动，持续推进“一学一做”学习教育常态化制度化。组织了6名青年安全宣讲员深入各基层单位进行宣讲4场次。通过全方位、多层次、长时间的宣教，引导广大员工明晰企业发展蓝图，自觉增强安全意识。开展“优秀团员”、“青创先锋”等选拔活动，选树了优秀团员18名，青创先锋8名，同时，综采一队团支部荣获集团公司2016—2017年度“五四红旗团支部”荣誉称号。二是精准扶贫彰显新担当。该公司团委全面助力精准扶贫工作。在学雷锋活动月，组织21名青年志愿者深入到公司定点帮扶村开展了青年志愿服务活动。向5户贫困家庭送政策、送温暖、送亲情，送去了牛奶、鸡蛋、水果等各类慰问品；帮助贫困家庭进行打扫卫生、料理家务等义务劳动，与贫困家庭"面对面"接触、"心与心"交流，力所能及地开展"微心愿"认领，帮助贫困家庭实现愿望。

  文化活动唱响担当之歌

  新时代百舸争流，唯奋楫者当先。该公司团委紧扣服务青年的中心内涵，组织开展了一系列接地气、聚人气的文化活动，使共青团工作更符合时代特色，更具青年活力。在青字号工程方面。该公司团委按照“一季一主题，一季一活动”的要求，深入开展青年创客联盟、青年安全示范岗等创建活动，积极打造“一支部一品牌”等特色活动，努力培育了一批符合公司发展、青年喜爱、效果明显的团建品牌工作，打造出了机运队的《攻坚·创先-青年突击队》、辅运队的《蓝领家园志愿行》等10个团支部工作品牌；各团支部逐步健全和完善青创联盟、读书协会等青年活动阵地，大力开展“我与企业共发展”主题活动，通过“岗位练兵”、“技术比武”、“导师带徒”工程，帮助青年加快知识更新步伐，练就过硬业务本领。在志愿服务方面。在学雷锋活动月，该公司团委组织开展了“学雷锋精神·树企业新风”主题活动，弘扬“五四”精神主题诵读、志愿者义务清洗车辆活动、“青春与文明同行”美化矿区活动、红马甲义务清洗矿区活动、“我与雷锋同行”知识答题等10余项有特色的主题活动，彰显了新时代青年力量。通修队职工王瑜在“最美店塔人”评选活动中被评为“最美志愿者”荣誉称号。

  青春活力唱好创新之歌

  该公司团委坚持每年选取一个亮点，打造一个特色，力争让团的工作年年有声音，年年有亮点。一团一品工作中。按照“一季一主题，一季一活动”的要求，深入开展“青年文明号”“青年创客联盟”“青年突击队”等品牌活动，积极打造“一支部一品牌”等特色活动，举办了“新时代·青风采”展示大赛，基层团支部书记通过PPT演讲的形式，全面展示了本支部的品牌创建成果。凸显出了机运队的《攻坚·创先-青年突击队》、辅运队的《蓝领家园志愿行》、水电暖队的《亲情在线》等10个团支部工作品牌；编印了《新时代·青风采》书籍，展现了各支部“一团一品”创建成果和蓬勃向上的精神风貌。在团省委大调研大宣传活动中。共青团陕西省委副书记、党组成员黄华深入公司开展了“大调研大宣传”活动，活动采取召开座谈会、实地考察、个别访谈、典型挖掘、调查问卷的形式进行。团省委领导高度肯定了该公司团委在“一团一品”、青年创新创效等方面取得的成绩。在青年创新创效方面。公司团委积极发动青年职工从解决实际工作中的小问题入手，以提质创效、降本增效、节支降耗、节能减排、修旧利废等为目标，为公司创新创新作贡献。1-12月份，公司团员青年参与全员创新项目80余项，其中有30余项荣获公司全员创新一二三等奖。