5月25日，公司职工劳保自选超市举行开业仪式，公司党委书记、董事长常波峰、副总经理高彬，陕西煤业物资榆通有限责任公司党委副书记、总经理申飞、副总经理杨亮军以及公司相关单位负责人、职工代表出席开业典礼。

开业典礼上，公司党委书记、董事长常波峰强调，要把服务质量放在首位，严把商品质量关，将劳保超市打造成职工满意的“民生工程”。同时希望陕西煤业物资榆通有限责任公司扩大寄售范围，满足职工多元化需求，并呼吁职工合理规划积分使用，共同营造文明有序的购物环境。

陕西煤业物资榆通有限责任公司党委副书记、总经理申飞指出，近年来陕西煤业物资榆通有限责任公司与张家峁矿业公司同心协力，实现了物资计划全流程线上审批、全链条闭环管控。此次劳保超市的开业，是精准对接矿区生产需求、深化战略合作的重要举措。

据悉，长期以来，公司劳保用品实行按季度集中发放的传统模式。随着职工需求日益多样化，标准固化的问题逐渐显现。为破解这一难题，新成立的劳保超市构建了智能领用新机制，实现了三大跨越：实体与寄售结合，打破“发什么领什么”的局限，丰富物资品类，实现“即需即取”；系统与积分赋能，依托专属微信小程序，按岗位标准每季度充值劳保积分，将选择权交还职工；数据与动态联动，通过定期数据汇报动态调整库存，确保热门商品不断供、冷门商品不积压，提升管理效能。

此次职工劳保自选超市正式开业，既是公司深入践行陕煤集团高效协同理念的生动实践，也是公司树立和践行正确政绩观、将职工满意度作为工作出发点和落脚点的具体体现。通过打破传统劳保用品“按季发放、固定品类”的旧模式，转为“自主挑选、智能结算、积分赋能”的新机制，公司切实把职工的“烦心事”办成了“顺心事”，将服务真正做到了职工心坎上。